¿Qué pasará con los empleados de Sura si se liquida la EPS?

Tras conocerse la petición que la EPS Sura le hizo a la Superintendencia de Salud respecto a su retiro voluntario del sistema de salud de Colombia, muchos se preguntan qué pasará con los empleados que trabajan en la entidad.

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Juana Francisca Llano, presidenta de Suramericana, habló en Noticias Caracol y aclaró cuál será la situación de las personas que trabajan para la EPS.

La EPS Sura tiene presencia en 91 municipios del país y genera en Colombia 1.457 empleos directos y 7.600 empleos indirectos.

Llano aseguró que “los empleados son el corazón de cualquier compañía y Sura tiene muy claro eso. Estamos haciendo todos los ejercicios de empleabilidad con nuestros trabajadores desarrollando nuevos modelos de negocio, transformando roles y haciendo todo lo que está en nuestras manos para la empleabilidad de la compañía”.

La funcionaria de Sura afirmó que los empleados de la EPS Sura mantendrán sus puestos de trabajo.

¿A qué se debe la crisis de la EPS Sura?

La prestadora de salud informó que entre los años 2022 y 2023 tuvo pérdidas netas por 360.000 millones de pesos y estima que para el 2024 las pérdidas podrían ascender a los $500.000 millones.

“Hoy, como lo hemos dicho, el sistema de salud tiene un problema estructural de financiación. Aún hay muchas causas alrededor de eso: vivimos más, nos enfermamos más, hay nuevas tecnologías y estamos consumiendo más salud”, manifestó Juana Francisca Llano.

Además, la presidenta de Suramericana agregó que “de cada 100 pesos que recibe EPS Sura, 102,5 pesos se va en cirugías, citas y ayudas diagnósticas, sin tener en cuenta los gastos administrativos de la compañía”.

Según Llano, sumado a los gastos de administración, la EPS emplea 105,5 pesos por cada 100 pesos que recibe, lo que genera un déficit.

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