A veces no basta tener una buena trayectoria académica y profesional, sino que también es importante saber como presentar esos logros para encontrar trabajo. La mejor forma de lograrlo es tener una hoja de vida que sea atractiva para los empleadores. Pero, ¿qué debe tener el curriculum ideal? Aquí le contamos qué atrae a las empresas.
La hoja de vida es su carta de presentación ante los empleadores. Es la primera impresión que tendrán sobre usted, por eso debe estar ordenada, bien presentada y ser fácil de leer. Debe destacar sus habilidades y logros, sin saturar de información a quien la lee.
En pocas palabras, se debe decir lo necesario para convencer a los reclutadores para que lo llamen, pero no extenderse. Por eso mismo, se recomienda tener varias versiones de su hoja de vida, personalizando cada una en función de los requisitos específicos de cada cargo al que se postule.
Consejos para crear una hoja de vida ideal
1. Sea breve y conciso
Su hoja de vida debe ser fácil de leer y comprender. No debe tener más de dos páginas. Si debe extenderse porque tiene mucha experiencia laboral, entonces trate de resumirlo hasta en cuatro páginas.
2. Utilice un lenguaje claro y sencillo
Evite el uso de jerga o términos técnicos que el empleador no entienda. Use un lenguaje claro y sencillo que cualquier persona pueda entender.
3. Destaque tus habilidades y logros
En la sección de experiencia laboral, destaque sus habilidades y logros más relevantes para el puesto al que está aplicando. Utilice viñetas y negritas para resaltar la información más importante.
4. Use palabras clave relevantes
Cuando redactes tu hoja de vida, utiliza palabras clave relevantes para el puesto al que estás aplicando. Esto ayudará a tu hoja de vida a aparecer en los resultados de búsqueda de los empleadores.
5. Revisa y corrige cuidadosamente
Antes de enviar su hoja de vida, asegúrese de revisarla cuidadosamente para corregir cualquier error ortográfico o gramatical. También puede pedirle a alguien que la revise por usted o usar un corrector gramatical en línea.
6. Utilice una plantilla profesional, pero original
Hay muchas plantillas de hojas de vida disponibles en línea y que son totalmente gratuitas. Elija una plantilla que sea profesional y que se ajuste a tus necesidades, pero no olvide que esta puede tener un diseño atractivo.
7. Personalice su hoja de vida
Tenga varias versiones de su hoja de vida, una para cada puesto al que aplique. Adapte su curriculum para resaltar las habilidades y logros más relevantes según el cargo.
Las secciones imprescindibles en su hoja de vida
En las dos páginas de su hoja de vida debe resumir muy bien su información y cubrir las siguientes secciones. Esta información en crucial para atraer a los reclutadores.
- Información personal: Incluya su nombre, dirección, número de teléfono, correo electrónico y fecha de nacimiento. También puede agregar sus redes sociales.
- Educación: Debe mencionar su formación académica, incluyendo el nombre de la institución, el título que se le confirió y la fecha de graduación. No olvide agregar los idiomas que domina y el nivel en el que lo hace.
- Experiencia laboral: Liste los puestos de trabajo que ha tenido. Debe mencionar el nombre de la empresa, el cargo que ocupó, las fechas en las que lo ostentó y las responsabilidades que tuvo.
- Habilidades: Incluya sus habilidades relevantes para el puesto al que está aplicando, tanto técnicas como blandas.
- Logros: Mencione si ha ganado premios, becas u otros reconocimientos.
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